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Page 67-67
Vous consultezDroit du travail : le CNE condamné
AuteurDenis Clerc du même auteur
Premières lignes
Ce n'est pas (encore) la fin du contrat nouvelle embauche (CNE), mais cela y ressemble. Le CNE est un contrat de travail créé (par ordonnance) en août 2005, réservé aux établissements de moins de 20 salariés, et qui peut être rompu à tout moment durant les deux premières années par l'employeur, sans justification, avec une indemnité s'élevant à 8 % du montant total des salaires bruts...
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