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Alternatives économiques

2013/12 (N° 330)


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Premières lignes

Peu après la polémique causée par le licenciement d'une salariée voilée par la crèche Baby-Loup à Chanteloup-les-Vignes, le Conseil économique, social et environnemental (Cese) a rendu un avis (autrement dit un rapport) qui vise à dépassionner le débat. "Le fait religieux en entreprise" insiste tout d'abord sur la grande diversité religieuse de notre pays, où 65 % des personnes se disaient catholiques...

Plan de l'article

  1. Guider les DRH

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