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Vous consultezDossiers : Transmission des entreprises - Développement durable

 
 

SOMMAIRE

Page 3 à 3
Sylvie St-Onge   Mot de la rédactrice en chef

Dossier : Transmission des entreprises

Page 10 à 11
Introduction
Isabelle Le Breton-Miller et Louise St-Cyr   La transmission des entreprises
Page 12 à 18
Étude de cas
Francine Richer   La relève au sein des entreprises familiales Le cas L'héritage de Gaston
Page 19 à 21
Réflexion sur le cas L'héritage de Gaston
Francine Richer   L'importance de l'accompagnement dans un processus de gestion de la relève
Page 22 à 24
Réflexion sur le cas L'héritage de Gaston
Sylvain Martin   Ce que les successeurs familiaux devraient faire
Page 25 à 34
Isabelle Le Breton-Miller   Les facteurs clés de la réussite des successions au sein des entreprises familiales
Page 35 à 40
Vivi Koffi et Jean Lorrain   Comment des femmes à la tête de PME réussissent-elles leur succession?
Page 41 à 46
Carol Bélanger   L'échec des successions des fondateurs d'entreprise : avoir les défauts de ses qualités
Page 47 à 53
Gestion de soi
Bérangère Deschamps et Marie-Christine Chalus-Sauvannet   Quitter sa profession pour reprendre la PME familiale

Dossier : Le dévelopement durable comme levier stratégique

Page 54 à 55
Introduction
Sylvie St-Onge   Le développement durable comme levier stratégique
Page 56 à 65
Serge Poisson-de Haro   Comment intégrer le développement durable à la stratégie?
Page 66 à 73
Étude de cas
Houda Elabidi et Badreddine Hamdi   Des banques préoccupées par le développement durable ? Le cas de la société Fortis

Article général

Page 74 à 82
Étude de cas
Nathalie Lemieux   Comment une équipe de gestion du changement peut-elle aider à implanter un système de gestion intégré? Le cas d'Hydro-Québec et de son système d'information clientèle
Page 83 à 84
  Recension de livre

FICHE TECHNIQUE

Gestion 2011/1 (Vol. 36). 84 pages.
ISSN : 0701-0028.
Lien : <http://www.cairn.info/revue-gestion-2011-1.htm>.