Capital humain et dualisme sur le marché du travail
David de la Croix
et al.
2002. 512 pages
Collection
Économie, Société, Région
(De Boeck Supérieur)
(De Boeck Supérieur)
I.S.B.N. 9782804139940
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Vous consultezCapital humain et dualisme sur le marché du travail
Sous la direction de David de la Croixdu même auteur
Frédéric Docquierdu même auteur
Christine Mainguetdu même auteur
Présentation L'objectif de cet ouvrage est d'explorer les interactions économiques majeures entre le capital humain, le fonctionnement du marché du travail et la croissance régionale. La première partie traite du dualisme sur le marché du travail en Belgique et dans les pays développés. La deuxième aborde les liens fondamentaux entre capital humain et emploi. La troisième explore les implications macroéconomiques en matière de croissance et de convergence régionale. Une annexe statistique illustre l'état du marché du travail et de l'offre de qualifications en Belgique et dans les régions européennes. Cet ouvrage intéressera tout particulièrement les professeurs et étudiants en sciences économiques, les décideurs politiques, les institutions publiques, les collectivités locales.
SOMMAIRE
Page 19 à 34
Sergio Perelman
et al.
Chapitre 1. Dualisme sur le marché du travail en Belgique et aux États-Unis
Page 35 à 50
Emmanuel Dhyne
et Benoît Mahy
Chapitre 2. Dualisme et transitions individuelles sur le marché belge du travail
Estimation de processus markoviens
Page 51 à 69
Laurence Broze
et al.
Chapitre 3. Dualisme, mobilité et déterminants familiaux
Une analyse des transitions sur le marché du travail
Page 71 à 93
Bart Cockx
Chapitre 4. Les formations professionnelles du FOREM accélèrent-elles la sortie du chômage en Wallonie ?
Page 95 à 115
Béatrice Van Haeperen
Chapitre 5. Formes d'emplois et flexibilité du marché du travail
Évolutions récentes en Belgique
Page 117 à 136
Gilles Saint-Paul
Chapitre 6. Flexibilité vs rigidité : l'Espagne a-t-elle le pire des deux mondes ?
Page 137 à 150
Sébastien Laurent
Chapitre 7. Capital humain, emploi et salaire en Belgique et ses régions
Page 151 à 167
Vincent Vandenberghe
et Jean Ries
Chapitre 8. La rentabilité du capital humain en Belgique et dans ses régions
Le point de vue privé et fiscal
Page 169 à 195
Michel Laffut
et Christine Ruyters
Chapitre 9. Tentative d'évaluation du sous-emploi et de la réserve de main-d'œuvre latente
(en Belgique et dans les trois régions)
Page 197 à 217
Jean-Luc Guyot
et al.
Chapitre 10. Profils de qualification souhaités lors de l'embauche
Analyse des résultats d'une enquête au sein du secteur privé marchand en Région wallonne
Page 219 à 238
Muriel Dejemeppe
et al.
Chapitre 11. Déqualification en cascade ou inadéquation des qualifications en Belgique ?
Page 239 à 258
Marc Demeuse
Chapitre 12. Mesurer le capital humain : qu'y a-t-il dans la « boîte noire » ?
Page 259 à 277
Marie-Denise Zachary
et al.
Chapitre 13. Comparaison internationale de l'efficacité et de l'équité des systèmes d'enseignement
Page 279 à 300
Olivier Debande
et Jean-Luc De Meulemeester
Chapitre 14. Concurrence entre institutions d'enseignement supérieur
Une approche institutionnelle et théorique
Page 301 à 318
Bernard Conter
et al.
Chapitre 15. La formation continue des salariés
Réponse juste et efficace aux mutations industrielles contemporaines ?
Page 319 à 334
Bruno Van der linden
Chapitre 16. L'effet des formations professionnelles de chômeurs
De l'impact sur les individus à l'impact macroéconomique
Page 335 à 354
Isabelle Guerrero
Chapitre 17. Les leviers de la politique européenne
En faveur de la formation professionnelle en entreprises
Page 355 à 377
Philippe Monfort
Chapitre 18. Quelques déterminants de la distribution spatiale du capital humain
Page 379 à 394
Henri Sneessens
et Fatemeh Shadman-Mehta
Chapitre 19. Réflexions sur la persistance du chômage en Wallonie et en Flandre
Page 395 à 412
Philippe Ledent
et al.
Chapitre 20. Capital humain et disparités régionales de la croissance
Éléments de comparaison entre la Wallonie et la Flandre
[ Premières lignes ]
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Page 413 à 432
Serge Coulombe
et Jean-François Tremblay
Chapitre 21. Capital humain et convergence régionale : l'exemple du Canada
Annexes statistiques
Page 433 à 446
Annexe 1. Indicateurs de disparités sur le marché du travail. Comparaisons européennes
Aide à la lecture
Page 447 à 455
Annexe 2. Résultats comparatifs des études internationales sur l'apprentissage des sciences, des mathématiques et compréhension à la lecture
Aide à la lecture
Page 457 à 483
Annexe 3. Facteurs de disparités sur le marché du travail en Belgique
Aide à la lecture
Page 485 à 498
Annexe 4. Indicateurs de sous-emploi et de réserve de main-d'œuvre en Belgique
Aide à la lecture
FICHE TECHNIQUE
de la Croix David et al., Capital humain et dualisme sur le marché du travail, Bruxelles, De Boeck Supérieur « Économie, Société, Région », 2002, 512 pages.
ISBN : 9782804139940.
Lien : <http://www.cairn.info/capital-humain-et-dualisme-sur-le-marche-du-travai--9782804139940.htm>.
