• 1. Logique dialectique et métalogique
hyperdialectique
— 1.1. Logique binaire
— 1.2. Logique dialectique
— 1.3. Dialectique de l’être
— 1.4. Métalogique hyperdialectique
• 2. Habermas : argumentation et agir
communicationnel
— 2.1. Personnes « rationnelles »
et « responsables »
— 2.2. Argumentation
— 2.3. Décentration et développement
— 2.4. Agir communicationnel
• 3. Développement organisationnel,
apprentissage et formes pratiques
de communication
— 3.1. Dialectique, développement
et apprentissage : de l’individu à l’organisation
— 3.2. Perspectives sur l’apprentissage
organisationnel
— 3.3. Rhétorique, dialogue et apprentissage
• 4. Les logiques et les rationalités
sociologiques, racines
de l’apprentissage et
du développement organisationnel
• BIBLIOGRAPHIE