Revue française de gestion
Lavoisier

I.S.B.N.9782746221713
200 pages

p. 35 à 50
doi: en cours

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Gouvernance et performance

n° 183 2008/3

Les salariés capitalistes et la performance de l’entreprise

Xavier Hollandts Zied Guedri
Dans cet article, les auteurs examinent les effets de l’actionnariat salarié sur la performance de l’entreprise. Ils suggèrent en particulier que la présence des salariés au conseil d’administration est susceptible d’affaiblir les effets positifs de l’actionnariat salarié sur la performance de l’entreprise. Leurs résultats confirment cette hypothèse pour les administrateurs représentant les actionnaires salariés. En revanche, la présence de syndicalistes au conseil d’administration n’atténue pas l’impact positif de l’actionnariat salarié sur la performance de l’entreprise. This paper examines the impact of employee ownership on firm performance. In particular, the authors suggest that employee representation on the board of directors is likely to moderate negatively the positive effects of employee ownership on firm performance. Their results provide support for this hypothesis for directors representing employee shareholders. However, the presence of trade-unionist directors has no impact on the employee ownershipfirm performance relationship.
I. LES EFFETS DE L’ACTIONNARIAT SALARIÉ SUR LA PERFORMANCE DE L’ENTREPRISE
1. L’impact de l’actionnariat salarié sur la performance individuelle du salarié
2. Les effets de l’actionnariat salarié sur la performance collective des salariés
II. LA REPRÉSENTATION DES SALARIÉS DANS LE GOUVERNEMENT DE L’ENTREPRISE
1. Le système français de représentation des salariés au gouvernement d’entreprise
2. L’effet modérateur de la représentation des salariés dans le gouvernement de l’entreprise
3. Résultats
4. Discussion
• BIBLIOGRAPHIE


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