Accueil Revues Revue Numéro Résumé

Nouvelle revue de psychosociologie

2010/2 (n° 10)

  • Pages : 260
  • ISBN : 9782749213217
  • DOI : 10.3917/nrp.010.0195
  • Éditeur : ERES

ALERTES EMAIL - REVUE Nouvelle revue de psychosociologie

Votre alerte a bien été prise en compte.

Vous recevrez un email à chaque nouvelle parution d'un numéro de cette revue.

Fermer

Article précédent Pages 195 - 208 Article suivant

Résumé

Français

Cet article rend compte d’une collaboration durable entre un service autonome de santé au travail et une équipe de recherche en psychologie du travail. Le but de ce travail commun est d’explorer les rapports entre promotion de la santé et développement du métier en expérimentant de nouvelles modalités de prévention des risques psychosociaux. Ainsi, nous installons des dispositifs d’intervention qui soutiennent les capacités des salariés à développer leur pouvoir d’agir sur la situation de travail et sur eux-mêmes. Il s’agit de promouvoir la santé au travail en centrant nos actions sur le travail. Les résultats obtenus lors d’interventions avec des ouvriers, des techniciens et des managers de proximité montrent la capacité des professionnels à recréer des ressources psychologiques et sociales quand ils peuvent disposer de temps et de lieux d’élaboration collective des épreuves du travail.

Mots-clés

  • risques psychosociaux
  • promotion de la santé au travail
  • métier
  • médecine du travail
  • psychologie du travail
  • clinique de l’activité
  • développement des ressources psychologiques et sociales

English

The occupation in progress : an other way to anticipate psychosocial risks ? The example of a cooperation between physicians and occupational psychologistsThis paper presents a sustainable collaboration between occupational health physicians of an international firm based in France and clinicians of activity (occupational psychology). The purpose of this cooperative work is to investigate connections between health promotion and development of the trade. To increase knowledge about these connections we experiment new modalities of prevention of psychosocial risks. We have implemented a frame in order to support the capacities of employees to develop their power to act on their working situation and on themselves. So, we promote the occupational health by focusing our actions on the work. We conducted interventions with groups of workers, technicians and middle management personnel. The results we present highlight the capacity by the practitioners to recreate psychological and social resources when they have available time and spaces to work through work challenges.

Keywords

  • psychological risks
  • promotion of occupational health
  • occupational medicine
  • occupational psychology
  • clinic of activity
  • trade
  • psychological and social resources development

Plan de l'article

  1. Les actions du service de santé et de l’équipe de recherche
    1. L’organisation de la santé au travail au cœur d’une stratégie préventive des rps
    2. Les ressorts psychologiques et sociaux de construction de la santé au travail : l’approche de la santé, de l’efficacité et du pouvoir d’agir en clinique de l’activité
  2. L’action sur le métier comme moyen de promotion de la santé et de production de connaissances
    1. Les dispositifs d’action
      1. Les terrains d’intervention
      2. Autoconfrontations croisées et instruction à un sosie
      3. La fonction des comités de pilotage
    2. Le résultat des actions
      1. Le développement des situations de travail comme résultats des actions
      2. Des résultats originaux ouvrant une nouvelle voie de prévention des risques psychosociaux
  3. Analyse avec le concept psychologique de métier
  4. L’intégration de l’approche par le métier dans les actions de prévention des rps en entreprise
  5. Conclusion

Accéder à cet article
© 2010-2017 Cairn.info